?鰟??在使用姓名和手機號登錄並通過身份驗證後，您會被引導至一個頁面以確認個人信息並上傳您的簡歷。提交簡歷之後，您需要等待一段時間才能開始測評。
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?測評環節會涉及三個主要部分：
?平安IQ新：這是一種利用數據分析和機器學習技術來評估智力水平的工具。
?個性掃描16PF：這項測評用於分析性格特點及其對職業適應性的影響。
?勝任力測評：這項測評旨在評估職業技能和工作素養。
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??對於這些測評，需要注意以下要點：
?平安IQ新：務必在規定時間內完成所有題目，分數低於80可能會影響錄用決定。
?個性掃描16PF：仔細審題並根據真實情況選擇答案。
?勝任力測評：保持回答一致性，注意時間管理。
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?超過三次彈出窗口可能會被視為作弊行為。
?如果測評未通過，通常會有半年的冷靜期，在此期間不會被考慮參與平安集團的招聘流程。
?測評題目是從多個備選題庫中隨機選取，不得向應聘者透露具體題型或題目。
???????????莧侤??????勨?祥左?逤滎????踤滎??鳥Q新測評。
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